主动辞职的人，竟然还能够领取失业金的待遇，这是怎么领取的呢？在我们大多数人的脑海里给我们的印象就是，如果你主动辞职是不能够领取失业金的待遇，我相信在2020年之前有很多主动辞职的人，他们想去领取失业金，但是往往都不符合领取失业金的条件，所以说很多人认为，主动辞职是没有办法领取失业金的。
这个想法当然是没有错，但是在2020年以后，社保部门出台了一项叫做，失业补助金的待遇。这个失业补助金就是专门针对于主动离职的人，可以享受到失业待遇的领取。直到今年为止，很多地区还继续延续了这项规定，也就是说你主动辞，职依然是可以享受到失业补助金。
失业补助金和失业保险金最大的区别在于失业补助金，无论你参加多少年的失业保险，最大的领取期限仅仅只有6个月的时间，哪怕你参加10年以上的失业保险，也只能够领取6个月的失业补助金。这是一个比较短的时间，因为我们失业保险金实际上最长是可以领取24个月，但是失业补助金仅仅只能够领取6个月，所以二者之间还是有很大的一个区别。
除了这个领取期限不同之外，那么跟失业保险金相比领取的金额，也是有所不同的，比如说你所在领地区领取的失业保险金可以是1000块钱，那么失业补助金只有800块钱，相当于失业保险金的80%左右。也就等于是打了8折，所以失业补助金是比较少的。这就是跟失业保险金的主要区别，虽然说自己主动离职也可以享受到失业金，但是这个失业金，跟真正的失业保险金还是有一定的区别。
如果你在领取失业补助金的过程中，比如说找到新的工作单位，而且也有新的工作单位正常参加的社保，那么此时就会停止发放你的失业补助金，这一点跟失业保险金是完全一致的。所以说我们如果已经找到新的单位，其实你就入职新的单位，并且把社保关系转移到新的工作单位就可以了，没有必要再去领取这个失业补助金了。
现在很多单位，只要是一进工作单位建立合同之后，那么就会给你交纳社保，所以你的这个社保待遇可能是属于无缝衔接的，也就是说上个月可能在原单位缴纳这个月就会在新单位交纳，这样的话实际上是没有办法享受失业补助金，只有对于那些真正失业在家确实在6个月之内没有找到新的工作单位的人群，那么去享受和申请失业补助金，是比较合适的。
所以说，最终还是要根据自己的实际情况，比如说你确实失业在家6个月之内也不会找到新的单位，也是属于自己主动辞职，那么我们正常地去申请就可以了，而且申请的方式也非常简单，通过你所在地区的社保的官方网站或者说手机APP就可以实时去申请，不需要通过人工柜台，相对来说比之前简便了很多。
01 我符合失业保险金的申领条件吗？
《社会保险法》第五章第四十五条明确，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
02 主动辞职可以领取失业保险金？
一般来说，劳动者出于本人主观意愿向用人单位提出辞职的，不符合领取失业保险金的条件。申领失业保险金必须满足“非因本人意愿中断就业”的条件。
根据《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》第十三条，非因本人意愿中断就业的是指下列人员：
一是劳动合同终止的。
二是用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的。
三是由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的。
四是被用人单位解除劳动合同的。
五是劳动者本人依照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的。
六是法律、法规、规章规定的其他情形。
03 职工失业之后可以领取多长时间失业金？标准是多少？
根据失业前用人单位和本人缴纳失业保险费时间确定，最长不超过24个月。
1、累计缴费时间满1年不满2年的，领取3个月失业保险金；
2、累计缴费时间满2年不满3年的，领取6个月失业保险金；
3、累计缴费时间满3年不满4年的，领取9个月失业保险金；
4、累计缴费时间满4年不满5年的，领取12个月失业保险金；
5、累计缴费时间满5年不满10年的，领取18个月失业保险金；
6、累计缴费时间满10年以上的，领取24个月失业保险金；
失业保险金按省人民政府公布的本人所在地当年最低工资标准的90%计发。2021年5月1日起，失业保险金标准为：市本级和王益区按照二类区失业保险金标准1665元/月，耀州区、印台区、宜君县按照三类区失业保险金标准1575元/月。
04 失业金没领完重新就业怎么办？
失业人员领取失业金期间内，重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业金的期限可以与前次失业应领取而未领取失业金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
05 女性失业人员在领取失业保险金期间生育怎么办？
女性失业人员领取失业保险金期间，符合计划生育规定生育的，可一次性领取生育补贴，补贴标准按照3个月失业金标准执行。
06 没有参加失业保险可以领技能提升补贴吗？
不可以。
申请条件：
根据陕西省人力资源和社会保障厅 《关于失业保险技能提升补贴有关问题的通知》（陕人社函[2021]61号）规定，技能提升补贴申领条件为：
1、企业在职职工累计参保缴纳失业保险费36个月（含）以上；
2、参保企业职工按国家规定目录取得职业资格证书或职业技能等级证书，并在国家联网系统可查询到的；
3、取得证书符合条件的企业在职职工需在证书认定日期12个月内提出申请。
补贴标准：
技术技能提升补贴标准为初级（五级）1000元、中级（四级）1500元、高级（三级）2000元。
温馨提示：专业技术人员证书目前不在补贴范围。